作者简介

乔纳森·海特,著名积极心理学家。他在宾夕法尼亚大学攻读社会心理学,获得哲学博士学位后,来到芝加哥大学研究文化心理学。1999年以来积极投身于“积极心理学运动”,成为积极心理学的先锋派领袖之一。
2001年,他以对积极心理学的杰出贡献以及对“提升感”的研究,获得“坦普尔顿奖(JohnTempleton)”,为他赢得了极高的声誉。
坦普尔顿奖是当今国际奖金最高的奖,以比诺贝尔奖更高的奖金额而闻名,奖励在“精神领域”的研究中有非凡杰出成就、有助于增进人类神圣创造力的人士,每年只有四位领域的顶尖人士才能获此殊荣,特雷莎修女是该奖的第一个获得者。

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豆瓣评论

  • cheervivian
    这本书扮演着比较尴尬的角色。如果你已经熟谙行为经济学、社会心理学、进化心理学、积极心理学,那就不必再读此书了;若你想系统的了解以上学科,读这本书又是远远不够的。02-05
  • Chain
    http://www.authentichappiness.sas.upenn.edu/Default.aspx 测量人的24个优点08-09
  • 不错,科普书要写得好,就得会比喻。08-29
  • 小小耳朵
    其实想给3星半;可能因为上过积极心理学的课,也读了些别的书在先,前面几章觉得是在做简单拼图,以及不断引用这个人那个人说过的话;不过摘几个对自己有用的,一隐含知识,和之前看的习惯的力量可以联系起来;二,往外求也是能提高快乐指数的,毕竟不是所有人都能做到佛陀;三 冥想和认知疗法 四 爱和工作 五 仪式的意义,三个层面的认知统一;人总归寻求一种联结; 04-14
  • 飞骑斥候
    不是方法论,但作者对很多问题探讨的很成功,尤其是道德议题有着深刻见解。12-06

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