商場即戰場，
培養適應局勢的全能素質，
在高度壓力下發揮超凡水準，
一出手，就是要贏！
戰場上狀況總是詭蹫多變，即使是平淡無奇的白日也可能突然變成夢魘一場。而商場就像戰場，同樣多變且富挑戰性，我們必須具備高超的執行力，才能符合需求，達成專案目標。
訓練精良的狙擊手，擁有淬練過的強健心智，是全方位的菁英。若能學習狙擊手思維，運用在工作上，不論是面對突發狀況不斷的專案，或是必須迅速做出艱難的決策，都能展現堅毅的超凡素質。
本書以狙擊手與美國海豹部隊為背景實例，透過分析先進的軍事訓練技術和尖端神經科學，以條列式說明及內容歸納，教導讀者如何將狙擊手法則化為具體策略和真實技術，落實在工作與生活中。
★狙擊手以及你我，面對的共同挑戰
商業環境競爭激烈，大多數時候，工作者感受到的都是計畫趕不上變化，資源永遠不足。事實上，這恰恰如同狙擊手在野戰場上，所面對的情境：
-環境嚴苛。
-風險高。
-時間有限。
-變數多。
-目標高遠。
★狙擊手和你哪裡不一樣？讓你表現超水準的五個「狙擊手思維」
無論是狙擊手還是上班族，都擁有能自由運用思考的大腦與想成功的欲望。然而面對挑戰，狙擊手卻能發揮戰力、化險為夷，靠的是以下五種思維：
1.唯有完成任務才會停手
一般人接受一項任務，會認為盡責、盡力而為已經夠好。狙擊手卻是絕對的目標導向者，他們會想盡辦法，運用一切可用資源，直到完成任務，才會鬆手。
2.成敗之別不在於工具，在於工具的使用方式
一般人以為狙擊手的厲害，是因為武器精良。但經驗老道的狙擊手會告訴你，他的精準是因為他能瞬間評估成功率、計算角度、考量變數。工具人人都能有，真正的競爭優勢不在工具本身，而在使用工具的know-how。
3.先抉擇再射擊，以獲取最大的成效
我們在行動時急於迅速出手，往往流於亂槍打鳥，既浪費資源也難以獲得成效，狙擊手則是先辨識目標，評估所有影響要素，建立計畫後再採取行動，用最少資源換得最大成效。
4.在能力範圍內做到最佳射擊，不是自己想像的完美射擊
我們總是想到等到萬事俱全再出手，過於追求完美，而錯過大好時機。狙擊手則明白到了某一刻就是得停止分析，立即採取行動，運用手邊現有資源完成任務目標。
5.每一槍都是改變戰役走向的關鍵
優秀的狙擊手，猶如戰鬥力的「倍增器」。若能具備狙擊手的專注心智與執行力，你所做的事，必定能為組織戰力加成，成為能發揮關鍵影響力的工作者。
★三個練習，培養狙擊手的心理素質
許多工作者，經常因無法達到自己或組織預期的表現，使得好不容易激發出的熱情與感受到的意義，很快就會消失不見，關鍵不是缺乏興趣，也不是能力不足，往往都是因為心理素質無法支撐工作壓力的要求。
優秀的狙擊手，往往是經由不斷的高壓模擬訓練，淬鍊出最強健的心理素質的。本書作者提出，若想培養狙擊手心智，我們可以從以下三項練習著手：
1.培養日常生活中的良好習慣，訓練大腦建立慣性。
2.不去擔心自己掌控不了的事，打造正向的吸引力法則。
3.經常從事某項運動，實際體驗恆毅力帶給我們的影響。
大衛．艾莫蘭（David Amerland）
商業記者、作者，以及國際講者，時常在部落格發表社群媒體和搜索引擎最佳化的文章，為數家主流網站（包含《富比士》）撰寫文章，並替企業的社群媒體危機提供建議。
目前以協助跨國公司、新創公司，在籌畫搜尋引擎的最佳化和社群媒體策略提供服務。他以搜索引擎最佳化、社群媒體、網路趨勢為主題撰寫數本書籍，揭開這類複雜主題的面紗，讓世界各地的讀者得以一窺究竟。
譯者簡介
姚怡平
台灣苗栗縣人，蒙特瑞國際研究學院筆譯碩士，現為自由譯者。
主要從事書籍翻譯與軟體在地化，譯有《為何時間不等人》、《好人總是自以為是》、《陰屍路的黑暗療癒》等。
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