作者简介

迈克・布伦特,霍特国际商学院教授。专门研究领导学、团队建设、影响力、指导、跨文化管理、领导变革和个人发展。他还经营自己的教练培训和咨询公司。

内容简介

团队有效协作并致力于正确的目标?

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豆瓣评论

  • Qiink
    粗略看看,理论一大堆,不太接地气儿。03-20
  • 文兴
    建立反馈机制,没有反馈就好像盲人摸象,无法准确定位问题,从而无法改进和提升,要学着建立属于个人和团队的飞轮:大胆的目标-失败-学习原则-提升-更大胆的目标…04-28
  • 春江水暖
    教科书,纯理论教科书。没看完,实在看不完。12-19
  • 阿有
    管理类的书读的不多,这本书较简单,结合实际的工作情况,还是学习到了很多10-19
  • 安德
    我觉得挺有用的,已经用上了,还挺有效果的哈哈哈11-09

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