作品简介
本书从个人成长周期模型的视角，借助结果力达成模型，帮助年轻人认清自我，躲避职场常见的“坑”，在职场实现更顺应规律的成长。
作为一套方法、一个工具，结果力达成模型可以帮助我们认清个人职业发展阶段和个人特质，使我们面临选择的时候能清晰有力地知道自己“想要的是什么”，从而在“职场海洋”中找到相对准确的方向。
于佳禾，连续创业者，个人发展和共创设计领域研究者，乐平基金会社会创新访问学者。曾联合创办WF社群研究院，任现象级万有引力社群大会总导演，曾参与斯坦福中国社会创新峰会的城市发展工作。
创办青禾向上科技，先后孵化了人才测评、问读社群、自燃体社群、创客孵化空间等项目。现主要进行个人发展和共创设计的研究、项目的孵化。