豆瓣评论

  • lyb
    如何做到更快、更强和更好。03-01
  • 银河小姐
    用了很多案例来引出结论,有一点啰嗦。但是有些地方还是很值得学习的。03-12
  • 拾芳
    首读17年,二读19年,理解更深了。06-08
  • Windie Chai
    “掌控力”一章写的真好。09-30
  • 合纥
    作者很注重以讲故事的方式来写作,“高效”的译名有点偏误,导致报着想提高效率的心态来读会有点离题和过散的感觉,总体不如《习惯的力量》论述那么集中。大体内容没有比较深的感触,倒是书中提到的“信息致瘾”觉得挺有意思。06-04
  • 浪迹天涯肖卿欣
    没什么新鲜的东西啊,老生常谈。01-16
  • kimidesish
    1、SMART原则:(1)具体目标是什么?(2)完成目标可衡量的标准是什么?(3)实现目标的计划是什么?(每一个步骤的时间、地点与方式,尽量详细)(4)实际完成情况是怎么样的?(5)完成的期限是什么时候?2、拥有掌控权,你更容易做出行动。(即从你力所能及的事情做起)06-24
  • sonic1983
    @2019-02-28 22:44:3402-28
  • 徐子陵
    实现高效的四个关键词。掌控力。增强对于局面的掌控感,给行动赋予更大的意义,可以有效提高效率。团队规范。好的团队规范让每一位成员都有发言的机会,员工的心理安全感会极大地提升他们的效率。心智模型。构建有力的心智模型能让我们的注意力快速抓住重点,工作更有成效。创新。具有创造力的人,其实是“知识的中介”,他们善于把一个领域的概念应用到另一个领域,用创新来不断提升效率。01-22
  • 安猪
    八篇长文章,干货略少,不怎么系统。05-10
  • 而我忘记
    建立心智模型真的很有用!最后一章节总结得非常好!06-17
  • 孙熙霁
    很好,和《习惯的力量》一样的风格,丰富的案例,科学的理论,深入浅出的分析。04-28
  • 洛丽亚
    最善于学习的人,往往能够吸取自己身边人的经验教训,从个人经历中领悟道理,充分利用不断涌来的信息,知道如何跳出思维定式,知道最好的经验是从行动和信息处理的过程中获得的。最高效的人,也总能发现他人无法发现的细节,从而做出正确的选择。时间的有限性不应该成为我们止步眼前的满足,不断追逐高效和创新,才是我们不断拓展时间和空间秘密武器。《高效的秘密》成功地挑战了我们的思维模式和目前的思维习惯,让我们生活中无所不在的信息更有价值。02-25